Jede Bewerbung kommt mit bereits bewerteten Fähigkeiten, absolvierten Interviewsimulationen und einem Reifegrad, den Sie über die gesamte Auswahl hinweg vergleichen können.
30 Tage voller Zugang. Zum Start ist keine Kreditkarte nötig.
Die Vorauswahl passiert, bevor Sie ein Profil überhaupt öffnen – Ihr erster Blick fällt bereits auf qualifizierte Personen.
Fügen Sie die Stellenbeschreibung ein. nuJOB leitet daraus die Fähigkeiten ab, auf die es wirklich ankommt, und die passenden Assessments.
Bewerbende absolvieren maßgeschneiderte Kompetenzprüfungen und Avatar-Interviews. Das Sammel-Screening bearbeitet den gesamten Bewerberpool auf einmal.
Reifegrade, Kompetenzaufschlüsselungen und Interviewleistung stehen nebeneinander – die Auswahl begründet sich von selbst.
Nutzen Sie Ihre Gesprächstermine für Menschen, die ihr Können bereits gezeigt haben, statt die auszusortieren, die es nicht haben.
Gemacht für Teams, die eine Einstellungsentscheidung begründen müssen – gegenüber Kundschaft, Vorstand oder Aufsichtsbehörde.
Zugang zu Kandidatinnen und Kandidaten, deren Fähigkeiten bewertet und nicht bloß selbst angegeben wurden. Derzeit in der Beta-Phase.
Erstellen Sie eigene Kompetenzprüfungen passend zu Ihrer Stellenbeschreibung statt aus einem Standard-Testkatalog. In der Beta-Phase.
Sehen Sie, wie eine Person in Audio- oder Video-Avatar-Interviews tatsächlich abgeschnitten hat, bevor Sie einen Termin vergeben.
Prüfen und validieren Sie einen ganzen Bewerberpool in einem Durchgang statt Lebenslauf für Lebenslauf.
Bewertet wird die geprüfte Fähigkeit – das macht Entscheidungen leichter fair zu halten und leichter zu begründen.
Ausgelegt auf DSGVO, EU-KI-Verordnung und US-Vorgaben für Einstellungsverfahren, mit Schutz auf Enterprise-Niveau für Bewerberdaten.
Alle hier wollen echtes Können von einem gut geschriebenen Lebenslauf unterscheiden. Die Schwerpunkte unterscheiden sich je nach Branche.
Starten Sie einen Unternehmenstest mit vollem Zugang zu Assessments, Interviewauswertung und Sammel-Screening. Bringen Sie eine offene Stelle mit und sehen Sie, wie die Pipeline aussieht.
Zum Start ist keine Kreditkarte nötig. Sprechen Sie uns an, wenn Sie einen Beschaffungsweg benötigen.
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